Wenn die Welt immer komplexer wird, braucht es Menschen, die vertrauenswürdig Orientierung bieten. Dies gelingt denjenigen, die auf ihrem Gebiet mehr wissen als andere, ihre Themen überzeugend vermitteln und anderen bei der Bewältigung ihrer Herausforderungen helfen. Diese Menschen werden zu gefragten Gesprächspartnern für Medien und Multiplikatoren sowie zu bevorzugten Geschäftspartnern und Ratgebern. Wir begleiten dies, indem wir Sie und Ihre Themen in Medien, auf Veranstaltungen sowie in relevanten Gremien platzieren und Ihre Kommunikationsaktivitäten begleiten. Wir fokussieren dabei auf das Zusammenspiel Ihrer spezifischen Expertise und Ihrer einzigartigen Persönlichkeit. Wir tun dies für Wissenschaftler:innen, Berater:innen, Unternehmer:innen am freien Markt genauso wie für gesuchte Spezialist:innen in Unternehmen.

Vorgesetzte können heute nicht mehr alles wissen und entscheiden. Direktive Führung von oben verschleißt Führungskräfte und verschleudert Potenzial der Mitarbeitenden. Wie das zu ändern ist, damit befasst sich das intensiv beforschte Konzept der „verteilten Führung“, auch „shared leadership“ genannt. Wir haben darauf aufbauend ein Trainings- und Transformationsprogramm unter dem Schlagwort „CollActive Leadership“ entwickelt: damit jede:r die Initiative ergreifen kann, Verantwortung übernimmt und alle gemeinsam Ergebnisse liefern. Hier vermitteln wir Haltung und Skills. Wir helfen zudem, in Ihrem Team oder Unternehmen die nötigen Rahmenbedingungen zu schaffen. Wir kombinieren Konzeption und Beratung mit Wissensvermittlung, Übung, Gruppenerleben und Reflexion. In unseren Workshops und Trainings stellen wir das kommunikative Handeln in den Mittelpunkt – im persönlichen Gespräch zwischen Menschen genauso wie über moderne Medien.