People & Culture

Bürokratie = Belastung?

Bürokratie = Belastung? 1366 768 Carolin Weinheimer

Bürokratie ist eine Belastung – zumindest sagen das 93.2% aller Beschäftigten, unabhängig von ihrer Position. Und diese Belastung ist nicht nur nervig, sondern kostet Zeit und Geld. Zeit also, dass wir darüber reden: Bodo Antonic macht genau das und ordnet ein, wo es in Unternehmen noch Schwachstellen gibt. Gemeinsam mit dem Markt- und Meinungsforschungsinstitut Civey…

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Neujahrsempfang 2025

Neujahrsempfang 2025 1920 1080 Carolin Weinheimer

Es ist fast schon Tradition, dass wir das neue Jahr mit einem gemeinsamen Neujahrsempfang begrüßen. Gewappnet mit festlichen Kamerahintergründen und einem Kalt- oder Heißgetränk der Wahl haben wir uns online zusammengeschaltet, um das alte Jahr zu reflektieren und die Pläne für das neue Jahr miteinander zu teilen. Dass die Schilderungen, Wünsche und Visionen über beruflichen…

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Generationendialog statt Generationenkonflikt – Studie der Charta der Vielfalt

Generationendialog statt Generationenkonflikt – Studie der Charta der Vielfalt 1366 768 Carolin Weinheimer

„Die jungen Leute wollen doch alle nicht arbeiten“ oder „Die Älteren können doch nicht mal den Drucker bedienen“ – mit Altersdiversität gehen häufig auch Stereotype und Rollenbilder einher, welche die Zusammenarbeit unproduktiv und das Klima negativ gestalten. So zumindest die öffentliche Meinung. Aber ist dem wirklich so? In der Studie „Generationendialog statt Generationenkonflikt“ hat sich…

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Christina im WDR 5 Tagesgespräch

Christina im WDR 5 Tagesgespräch 1366 768 Carolin Weinheimer

Die WDR-Überschrift trifft es so passend, dass wir es hier rezitieren möchten: Wann geht Gesundheit bei Ihnen vor? Die Schwelle zwischen „Ich mach das eben schnell noch fertig“ und „Ich kann nicht mehr“ wird immer häufiger überschritten, weshalb unsere Kollegin Christina Guthier im WDR darüber gesprochen hat. Auch immer mehr Personen des öffentlichen Lebens ziehen…

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Erschöpfungsstudie 2024

Erschöpfungsstudie 2024 1366 768 Carolin Weinheimer

Erschöpfung gehört zum Leben dazu und muss nicht immer schlecht sein. Sie zeigt manchmal einfach, dass wir etwas haben, wofür wir brennen und Einsatz zeigen. Doch unsere Studie offenbart, dass die Erschöpfung in unserer Bevölkerung mehr als nur ein vorübergehender Zustand ist. Ein Großteil der Menschen ist erschöpft und einige nicht nur ein bisschen; in…

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Mit Studien Markt und Meinung machen

Mit Studien Markt und Meinung machen 800 450 Carolin Weinheimer

Unser Produktportfolio setzt sich aus verschiedenen Angeboten der strategischen Kommunikation zusammen. Im Bereich Thought Leadership bieten wir unter anderem die Durchführung von Studien an. Studien ermöglichen es unseren Kunden evidenzbasierte Erkenntnisse zu gewinnen ein businessrelevantes Thema zu platzieren und zur führenden Stimme im Fachgebiet oder in der Branche zu werden. Wir haben bereits mehrere Studien…

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Begrifflichkeiten rund um Shared Leadership

Begrifflichkeiten rund um Shared Leadership 2560 1706 Randolf Jessl

Führung zu teilen macht zunehmend Schule. Randolf und Thomas haben dazu im Haufe Verlag ein umfassendes Praktiker:innenbuch veröffentlicht („Shared Leadership. Zu mehr Engagement und besseren Entscheidungen dank geteilter Führung“, 2023). Doch oft leiden Gespräche zu geteilter und verteilter Führung darunter, dass Begrifflichkeiten durcheinandergehen. Wir klären darüber auf, welche Modelle es gibt und welche Begriffe rund…

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Shared Leadership einführen mit dem Triple-A-Ansatz

Shared Leadership einführen mit dem Triple-A-Ansatz 700 560 Carolin Weinheimer

In einem Beitrag für den Personalmanager stellen Randolf und Thomas erstmals ihren Triple-A-Ansatz vor: Geteilte Führung im Unternehmen zu etablieren, erfordert demnach Arbeit auf drei Ebenen. Shared Leadership ist Trend und bringt unter den richtigen Voraussetzungen viele Vorteile. Warum das so ist, erklären Thomas und Randolf in diesem Artikel und gehen in dem Zuge mit…

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Ist Führung teilbar und wenn ja, wie?

Ist Führung teilbar und wenn ja, wie? 1366 768 Carolin Weinheimer

Randolf und Thomas waren zum Jahresende hin zu Gast im Podcast „Wirksam führen – Zusammenarbeit neu gestalten“ von Jörg Rosenberger. Als Coach für Führungskräfte und Teams arbeitet Jörg unter anderem nah an Transformationsprozessen mit und kennt sich im Dschungel der Führungskonzepte bestens aus. In dem Gespräch stellen sich Thomas und Randolf seinen Fragen rund um…

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Schluss mit Erschöpfung!

Schluss mit Erschöpfung! 1890 1378 Andreas Scheuermann

Zum Schluss des Jahres sei dieses kleine Wortspiel erlaubt. Wir wollen Schluss machen mit (negativer) Erschöpfung und den Blick werfen auf produktive Arbeitsweise. Dazu haben wir nun im zweiten Jahr unsere Studie zu Erschöpfung gemacht. An dieser Stelle ein herzliches Dankeschön an Christina Guthier und Walter Reimund sowie an Gina Eim von Civey für diese…

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